Les programmes de groupes de ressources pour les employés (GRE) d'Ecolab se sont classés parmi les meilleurs 10 GRE d'entreprise, tandis que le GRE de la fierté d'Ecolab a été reconnu comme l'un des 25 meilleurs GRE individuels lors de la cérémonie des prix Diversity Impact 2023 qui s'est tenue dans le cadre de la conférence du Global ERG Network à Washington, D.C. Ces distinctions reconnaissent le travail accompli par les employés d'Ecolab pour créer un lieu de travail diversifié et inclusif.​​​​​​​   

« Je suis incroyablement fière de nos groupes de ressources pour les employés et du travail important qu'ils ont accompli alors que nous continuons à cultiver une culture d'appartenance chez Ecolab », a déclaré Laurie Marsh, vice-présidente directrice des ressources humaines et promotrice mondiale du GRE de la fierté d'Ecolab. « La diversité de nos points de vue reste notre plus grande force, car elle stimule l'innovation et la croissance de notre entreprise, et nos GRE contribuent à faire en sorte que chaque voix soit entendue. » 

Pour être classés parmi les 10 ou 25 premières positions, les GRE doivent démontrer des contributions et des réalisations exceptionnelles dans la mise en place de pratiques favorisant la diversité, l'équité et l'inclusion au sein de leur organisation. Les candidats aux prix Diversity Impact de 2023 ont été sélectionnés en fonction de six critères :​​​​​​​

• Résultats avérés en matière d'impact organisationnel
• Résultats avérés en matière de gestion des talents​​​​​​​
• Résultats avérés quant à la promotion d'une culture de l'inclusion​​​​​​​
• Engagement manifeste de la part des gestionnaires​​​​​​​
• Mesure et responsabilité​​​​​​​
• Communication et éducation

Le GRE de la fierté d'Ecolab est un réseau de soutien pour les employés LGBTQ+ et leurs alliés. Il vise à accroître la visibilité de ses membres et à favoriser un sentiment de fierté dans l'ensemble d'Ecolab. Ce GRE crée, en collaboration avec les dirigeants et les employés, des initiatives qui soutiennent la communauté LGBTQ+.​​​​​​​

Par exemple, le groupe a plaidé en faveur de l'augmentation du nombre des toilettes neutres dans les bureaux d'Ecolab. Le siège social d'Ecolab compte désormais sept toilettes neutres, ce qui contribue à renforcer la sécurité et le sentiment d'inclusion parmi les employés.​​​​​​​ En partenariat avec les équipes chargées des avantages sociaux, des communications et de la diversité, de l'équité et de l'inclusion, le GRE de la fierté a également élaboré un guide des avantages LGBTQ+, une ressource qui répertorie les avantages internes les plus susceptibles d'aider les employés de la communauté LGBTQ+.  

Plus de 7 000 employés sont impliqués dans les 11 groupes d'Ecolab créés et dirigés par des employés, qui représentent des cultures, des expériences et des milieux uniques dans 72 pays. 

Talent Dimensions fait partie des nombreuses organisations qui ont reconnu Ecolab pour ses progrès et ses efforts en matière de diversité, d'équité et d'inclusion. Parmi les autres distinctions, citons la nomination d'Ecolab par DiversityInc. comme l'une des 50 meilleures entreprises où travailler, un classement dans l'indice d'égalité des sexes de Bloomberg et la nomination par la Human Rights Campaign comme l'une des meilleures entreprises où travailler. 

Ces dernières années, Ecolab a multiplié les initiatives en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion ainsi que les possibilités de croissance, notamment en augmentant l'embauche de personnes issues de la diversité à des postes de direction et de gestion. Les GRE d'Ecolab ont joué un rôle important dans la réalisation de ces progrès et continueront à en faire autant dans les années à venir. 

« J'ai eu le privilège de voir de mes propres yeux comment les GRE ont façonné notre organisation et son développement », a déclaré Dexter Davis, vice-président mondial de la diversité, de l'équité et de l'inclusion chez Ecolab. « Cette reconnaissance témoigne de leur travail acharné et de leur engagement continu à créer un lieu de travail et un monde plus diversifiés et plus inclusifs. » 

Partenaire de confiance de millions de clients, Ecolab (NYSE:ECL) est un chef de file mondial des solutions et services en matière d'eau, d'hygiène et de prévention des infections qui protègent les personnes et les ressources vitales. Forte d'un siècle d'innovation, Ecolab réalise un chiffre d'affaires annuel de 14 milliards de dollars, emploie plus de 47 000 personnes et est présente dans plus de 170 pays dans le monde. L'entreprise propose des solutions scientifiques complètes, des informations fondées sur des données et un service hors pair pour promouvoir la salubrité alimentaire, maintenir des environnements propres et sûrs et optimiser l'utilisation de l'eau et de l'énergie. Les solutions innovantes d'Ecolab améliorent l'efficience opérationnelle et la durabilité pour les clients des secteurs de l'alimentation, de la santé, des sciences biologiques, de l'hôtellerie et de l'industrie. www.ecolab.com

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